Askeleet sujuvaan aivotyöhön OSAOssa

Hankkeen toiminta-aika

2.2.2020 – 28.2.2021

Hankkeen kuvaus

Työsuojelurahaston hankkeessa laadimme yhteistyössä Työterveyslaitoksen kanssa kognitiivisen ergonomian toimintamallin, jolla saamme kognitiivisen ergonomian pysyväksi osaksi organisaatiomme toimintaa ja rakenteita. Olemme ensimmäinen koulutuksenjärjestäjä, joka on lähtenyt näin laaja-alaisesti kehittämään henkilöstönsä kognitiivista hyvinvointia.

Hankkeen tavoitteet:

• Uusien innovatiivisten menetelmien kokeileminen työyhteisön hyvinvoinnin parantamiseksi sekä näiden kokeiluiden parhaiden menetelmien jalostaminen valmiiksi työhyvinvoinnin parantamisen keinoiksi OSAOlle.
• Työn kuormituksen ja työstä palautumisen parempi hallinta
• Työolojen muokkaaminen työtä tukeviksi toimintatavoiksi.
• Lisää osaamista kognitiivisesta ergonomiasta, mm. aivotyöagenttien kouluttaminen jokaiseen toimintayksikköön esimiesten tueksi.
• Työyhteisöjen turvallisuuden ja tuottavuuden paraneminen.
• Työyhteisön itsearvioidun psykososiaalisen toimivuuden paraneminen.
• Uusien kognitiivisen ergonomian käytäntöjen kehittäminen koko työyhteisön käyttöön.
• Tietoisuus aiotyötä kuormittavista tekijöistä ja ratkaisuista lisääntyy.
• Hyväksi havaitut työmenetelmät ja toimenpiteet otetaan kiinteästi käyttöön osaksi OSAOn
• Luodaan malleja ja välineitä eri toimijoille omista rooleista hyvän aivotyön mahdollistamiseksi OSAOssaosana aktiivisen tuen toimintamallia.
• Kehitetään uusi Aivotyön askeleet –malli, jolla saadaan kognitiivinen ergonomia pysyväksi osaksi organisaation toimintaa ja rakenteita.